一、招聘的基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

(三)遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)違法犯罪記錄;

(四)具有良好的職業(yè)道德，有事業(yè)心、責(zé)任感和執(zhí)行力;

(五)身體健康，具有履行崗位職責(zé)所需的溝通協(xié)調(diào)能力、文字寫作表達(dá)能力、熟練電腦(辦公文檔)操作;

(六）具備應(yīng)聘職位所需要的其他聘用條件。職位所需要的其他聘用條件詳見(jiàn)《桂林市公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心2022年公開(kāi)招聘編外聘用人員職位計(jì)劃表》(附件1)。

二、報(bào)名和資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：2022年3月3日至2022年3月9日

地點(diǎn)：桂林市秀峰區(qū)西鳳路6號(hào)(桂林市公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心五樓辦公室)

電話：0773-2858541　

凡符合招聘崗位報(bào)考條件要求并有意愿的報(bào)考人員，填寫《桂林市公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心2022年公開(kāi)招聘編外聘用人員報(bào)名登記表》(附件2)，附報(bào)考人員有效期身份證和符合報(bào)考職位招聘條件所列的相關(guān)證明。

（二）資格審查

桂林市公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心指定專人，按照本《公告》的規(guī)定和《桂林市公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心2022年公開(kāi)招聘編外聘用人員職位計(jì)劃表》公布的招聘職位資格條件對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。

三、面談
　　(一)面試人員的確定
　　經(jīng)過(guò)資格審查和職位匹配性篩選，確認(rèn)符合招聘條件的報(bào)考人員可進(jìn)入面談面試。面談面試前由桂林市公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心指定專人負(fù)責(zé)電話通知符合條件人員，報(bào)考人員按通知時(shí)間、地點(diǎn)及要求參加面談面試。未能按時(shí)參加的，視為自動(dòng)放棄面試資格。
　　(二)確定聘用人選
　　桂林市公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心綜合面談面試情況確定擬聘用人選，電話通知報(bào)考人員是否通過(guò)。

四、聘用
　　桂林市公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心按照《關(guān)于印發(fā)桂林市市直事業(yè)單位編外聘用人員管理規(guī)定的通知》(市人社發(fā)〔2016〕132號(hào))的規(guī)定與受聘人員簽訂勞動(dòng)合同。訂立固定期限勞動(dòng)合同(一年一簽)，試用期為一個(gè)月。簽訂勞動(dòng)合同的第一年，工資待遇按《關(guān)于印發(fā)桂林市市直事業(yè)單位編外聘用人員管理規(guī)定的通知》(市人社發(fā)〔2016〕132號(hào))相關(guān)規(guī)定計(jì)發(fā)，之后按相關(guān)規(guī)定適當(dāng)調(diào)整。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及公積金單位部分由我中心繳納，個(gè)人部分從工資中扣除。

附件：

附件一：桂林市公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心2022年公開(kāi)招聘編外聘用人員職位計(jì)劃表.docx

附件二：桂林市公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心公開(kāi)招聘編外聘用人員報(bào)名登記表.docx

桂林市公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心

2022年3月3日

原文標(biāo)題： 2022年桂林市公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心招聘公告

文章來(lái)源：https://www.glrcw.com/article/1227.html