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廣西桂平桂銀村鎮(zhèn)銀行是經(jīng)中國(guó)銀監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)、由桂林銀行發(fā)起設(shè)立、具有獨(dú)立法人資格的股份制農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)。自2012年開業(yè)以來(lái)，緊緊依托桂林銀行，始終堅(jiān)持服務(wù)三農(nóng)、服務(wù)小微企業(yè)和社區(qū)的市場(chǎng)定位，以打造三農(nóng)銀行、小微銀行、市民銀行為己任，經(jīng)過(guò)不懈努力，取得了社會(huì)效益和經(jīng)營(yíng)效益雙豐收。截止2018年末，共開設(shè)了11個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)、6個(gè)金融服務(wù)站，資產(chǎn)總額30.73億元，存款余額27.54億元，貸款余額18.72億元，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)3990萬(wàn)元，上繳稅收1185萬(wàn)元，各項(xiàng)監(jiān)管指標(biāo)良好,目前廣西桂平桂銀行村鎮(zhèn)銀行已位居廣西轄內(nèi)村鎮(zhèn)銀行前列，并相繼榮獲“全國(guó)十佳村鎮(zhèn)銀行”、“全國(guó)百?gòu)?qiáng)村鎮(zhèn)銀行”等全國(guó)性榮譽(yù)。因業(yè)務(wù)快速發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘各路英才，歡迎有識(shí)之士加入。
一、招聘崗位、人數(shù)及條件
（一）法律合規(guī)崗1名。應(yīng)聘條件如下：
1.全日制本科及以上學(xué)歷，法律、審計(jì)、財(cái)務(wù)、金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)類專業(yè)，年齡30周歲（含）以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件；
2.了解財(cái)務(wù)、金融等基本知識(shí)，具備律師執(zhí)業(yè)資格，熟悉法律事務(wù)管理、合規(guī)等相關(guān)的法律專業(yè)知識(shí)，有同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3.具備較強(qiáng)的責(zé)任感、保密意識(shí)、溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力，工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)、原則性強(qiáng)；
4.桂平籍人士?jī)?yōu)先考慮。
（二）審計(jì)崗2名。應(yīng)聘條件如下：
1.全日制本科及以上學(xué)歷，法律、審計(jì)、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、工程造價(jià)、金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)類專業(yè)，年齡30周歲（含）以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；
2.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、分析能力、判斷能力，有同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3.身體健康，品行端正，無(wú)不良記錄；
4.桂平籍人士?jī)?yōu)先考慮。
（三）人力資源崗1名。應(yīng)聘條件如下：
1.全日制本科及以上學(xué)歷，人力資源、文秘、工商管理類專業(yè)，年齡26周歲（含）以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；
2.具有良好的執(zhí)行力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力，了解勞動(dòng)法、社保及稅務(wù)等，熟練使用辦公軟件，有一定文字工作基礎(chǔ)者優(yōu)先考慮；
3.身體健康，品行端正，無(wú)不良記錄；
4.桂平籍人士?jī)?yōu)先考慮。
（四）社區(qū)客戶經(jīng)理5名。應(yīng)聘條件如下：
1.全日制本科及以上學(xué)歷，金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)，年齡26周歲（含）以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；
2.熟悉本地市場(chǎng)環(huán)境和產(chǎn)業(yè)政策，有良好的溝通能力、思維敏捷，善于挖掘客戶需求，開拓意識(shí)強(qiáng)，能在壓力下工作，有同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3.身體健康，品行端正，無(wú)不良記錄；
4.桂平籍人士?jī)?yōu)先考慮。
（五）綜合客戶經(jīng)理8名。應(yīng)聘條件如下：
1.全日制本科及以上學(xué)歷，金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)，年齡26周歲（含）以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件；
2.熟悉本地市場(chǎng)環(huán)境和產(chǎn)業(yè)政策，有良好的溝通能力、市場(chǎng)拓展能力、思維敏捷，善于挖掘客戶需求，能在壓力下工作；
3.遵紀(jì)守法，廉潔自律，愛(ài)崗敬業(yè)，誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)不良記錄；
4.有廣泛人脈關(guān)系和豐富社會(huì)資源的桂平籍人士?jī)?yōu)先考慮。
（六）綜合柜員16名。應(yīng)聘條件如下：
1.全日制本科及以上學(xué)歷，金融、財(cái)務(wù)、管理、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷、法律、漢語(yǔ)言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)，年齡26周歲（含）以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；
2.具有良好的營(yíng)銷能力、執(zhí)行力、溝通能力，善于處理客戶關(guān)系，開拓意識(shí)強(qiáng)，有同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3.身體健康，品行端正，無(wú)不良記錄；
4.桂平籍人士?jī)?yōu)先考慮。
二、招聘流程
簡(jiǎn)歷投遞→資格審核→一面→（筆試）→二面→背景調(diào)查→體檢→錄用
三、用工制度
（一）薪酬待遇。以上所有人員一經(jīng)錄用，執(zhí)行本行薪酬管理制度，我行將為錄用人員提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資、完善的福利待遇（五險(xiǎn)一金、企業(yè)年金、商業(yè)保險(xiǎn)、工會(huì)福利）、專業(yè)的培訓(xùn)和良好的個(gè)人發(fā)展機(jī)會(huì)。
（二）用工形式。我行采取勞動(dòng)合同制用工，一經(jīng)錄用，即簽訂正式勞動(dòng)合同。試用期期間被證明不符合錄用條件，出現(xiàn)嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度或嚴(yán)重失職等相關(guān)情況，我行將根據(jù)勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定解除勞動(dòng)合同。
四、注意事項(xiàng)：
（一）報(bào)名方式：本次招聘統(tǒng)一采用電子郵件方式接收簡(jiǎn)歷（文件名稱格式：張三應(yīng)聘某某崗位）。報(bào)名時(shí)須提交個(gè)人簡(jiǎn)歷、生活彩照（全身照，請(qǐng)勿采用藝術(shù)照片）、身份證復(fù)印件、學(xué)歷證復(fù)印件、學(xué)位證書復(fù)印件及能證明本人學(xué)識(shí)水平、工作業(yè)績(jī)和能力的有效證件各一份，以上材料以電子文件方式通過(guò)壓縮包形式發(fā)送，所有應(yīng)聘材料不論錄用與否恕不退還。
（二）應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間，須保持手機(jī)通訊暢通，以便聯(lián)系。未按時(shí)參加筆試、面試、體檢和未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。
電子郵箱：GY3388757@163.com
咨詢電話：0775-3388757 0775-3388070
（二）報(bào)名截止日期： 2019年3月3日。
